कॉन्ट्रा में रिमोट सीनियर फ्रंटएंड इंजीनियर की नौकरी

कॉन्ट्रा एक स्वतंत्र-प्रथम समुदाय और कमीशन-मुक्त हायरिंग प्लेटफॉर्म है जो काम के भविष्य को सशक्त बनाता है। हम लचीले अवसरों वाले निर्दलीय और किसी भी परियोजना के लिए पूर्ण स्वतंत्र के साथ ग्राहकों से मेल खाते हैं – सामग्री निर्माण से लेकर कोडिंग तक। हम दृढ़ता से मानते हैं कि स्वतंत्रता केवल एक टमटम नहीं है, यह जीवन का एक तरीका है।

आप तेजी से बढ़ते पेशेवर समुदाय में काम के भविष्य का निर्माण करने के लिए रिएक्ट, ग्राफक्यूएल और रिले में काम कर रहे फ्रंटएंड इंजीनियरों की एक असाधारण टीम में शामिल होंगे।

आप बढ़ते हुए रिएक्ट एप्लिकेशन में योगदान देंगे, हमारे आंतरिक डिजाइन सिस्टम का निर्माण और परिशोधन करेंगे, अत्याधुनिक, एपीआई-संचालित अनुभवों के निर्माण के लिए रिले और सस्पेंस का उपयोग करेंगे, और आंतरिक और बाहरी टूलिंग पर काम करेंगे, जिनमें से कुछ को अंततः खोलने की हमारी योजना है -स्रोत और सभी के लाभ के लिए व्यापक समुदाय के साथ साझा करें। मैं

आप कॉन्ट्रा में मूल्य कैसे जोड़ेंगे

• तेजी से बढ़ते रिएक्ट एप्लिकेशन में योगदान करें

• हमारे आंतरिक डिजाइन सिस्टम को बनाएं और परिष्कृत करें

• टाइपस्क्रिप्ट और जेस्ट के साथ एप्लिकेशन सुरक्षा और स्थिरता सुनिश्चित करें

• अत्याधुनिक, एपीआई-संचालित अनुभव बनाने के लिए रिएक्ट सस्पेंस के साथ रिले का उपयोग करें।

आप यहां सफल होंगे यदि आप

• मिशन संचालित। हमारा मिशन वास्तव में आपके साथ प्रतिध्वनित होता है और आप कॉन्ट्रा में हम एक साथ जो निर्माण कर रहे हैं उसका हिस्सा बनना चाहेंगे!

• एक समर्पित टीम खिलाड़ी। आप एक सहयोगी, केवल दूरस्थ वातावरण में फलते-फूलते हैं और आप सुबह 8 बजे से दोपहर 12 बजे तक पीएसटी कोर घंटे के साथ सहज महसूस करते हैं!

• सीखने के प्रति जुनूनी। सीखने के लिए एक वास्तविक जिज्ञासा साझा करें, हमेशा नए कौशल लेने के लिए उत्सुक रहें। हम यह उम्मीद नहीं करते हैं कि हर कोई सब कुछ जान लेगा लेकिन आप जल्दी सीख जाते हैं!

• लक्ष्य उन्मुखी। समझें कि सभी घंटियों और सीटी की आवश्यकता के बिना अपने लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए आपको क्या करने की आवश्यकता है।

• प्रयास करने के लिए प्रतिबद्ध है। कुछ प्रयासों के बाद असफल होने पर भी फिर से प्रयास करने के लिए लचीलापन और इच्छा रखें!

• महत्वाकांक्षी रवैया। जब हम अपने नॉर्थ स्टार की दिशा में काम कर रहे हैं तो आप अपनी टीम में एक मजबूत कार्य नैतिकता और संक्रामक ऊर्जा लाते हैं।

• पथ पेवर। एक स्टार्टअप में शामिल होने से आपको स्वामित्व लेने, प्रक्रियाओं और दस्तावेज़ीकरण का निर्माण करने में मज़ा आता है जो आपकी टीम के सदस्यों के साथ साझा करने के लिए मौजूद नहीं हो सकते हैं।

हमारा ढेर

• टाइपप्रति

• बैकएंड: NodeJS, GraphQL, GraphQL हेलिक्स, Redis, PostgreSQL

• DevOps: GitHub, ArgoCD, Kubernetes, GCP

• फ्रंटएंड: रिएक्ट, सस्पेंस और रिले

कॉन्ट्रा आपके लिए कैसे मूल्य जोड़ सकता है

• 🌎 रिमोट-ओनली कल्चर जो यहां रहने के लिए है

• 🍎 अमेरिकी पूर्णकालिक कर्मचारियों के लिए 100% स्वास्थ्य कवरेज, और सभी अंतरराष्ट्रीय ठेकेदारों के लिए स्वास्थ्य प्रतिपूर्ति

• 💰 यूएस पूर्णकालिक कर्मचारियों के लिए 401k मिलान

• 💸 $4,000 लैपटॉप प्रतिपूर्ति + अतिरिक्त उपकरण, सह-कार्य, शिक्षा, बैठक और चैरिटी बजट शुरू करने पर जब

• 💛 नो-मीटिंग बुधवार

• 🥬 महीने के हर तीसरे शुक्रवार को आधे दिन लंबे सप्ताहांत का आनंद लेने, स्क्रीन की थकान को कम करने और डीकंप्रेस करने के लिए

• उदार समय की छुट्टी – प्रति वर्ष 3 सप्ताह तक कंपनी-व्यापी शटडाउन (वसंत, पतझड़, सर्दी) ताकि हम सभी सामूहिक रूप से एक साथ आराम कर सकें, साथ ही आपकी भलाई के लिए भुगतान किए गए समय और फ्लेक्स दिनों के अलावा।

• लचीला माता-पिता की छुट्टी

• 🌴 वार्षिक टीम व्यापक ऑफ-साइट (हमारी आगामी जून 2022 में है!)

• 💁 एक कस्टम स्लैक इमोजी, केवल आपके लिए!

हमारी साक्षात्कार प्रक्रिया

• इंट्रो कॉल (15-30 मिनट)

• तकनीकी मूल्यांकन फॉर्म को पूरा करें (20-30 मिनट)

• फ्रंटएंड लीड इंजीनियर के साथ तकनीकी साक्षात्कार (30-45 मिनट)

• गैर-तकनीकी (परिचय और संस्कृति) साक्षात्कार (30-45 मिनट)

• सीटीओ के साथ तकनीकी साक्षात्कार (30-45 मिनट)

वेतन सीमा

कॉन्ट्रा के बारे में

कॉन्ट्रा हमारी बढ़ती टीम में शामिल होने के लिए स्व-प्रेरित, खुले विचारों वाले और उत्सुक लोगों की तलाश में है।

हमने एक बहुत ही खास वैश्विक टीम बनाई है — हम स्थान के आधार पर सीमित नहीं हैं, इसलिए हमारी टीम के सभी लोगों के पास अद्वितीय पृष्ठभूमि और अनुभव हैं जिन्होंने हमारी कंपनी संस्कृति को बेहतरी के लिए आकार दिया है। कॉन्ट्रा में शामिल होने वाला हर व्यक्ति उस संस्कृति में एक और विशेष आयाम जोड़ता है, इसलिए हम ऐसे लोगों की तलाश कर रहे हैं, जो एक योगात्मक मानसिकता रखते हैं, और एक महान उत्पाद और काम करने के लिए एक शानदार जगह दोनों के निर्माण में भाग लेना चाहते हैं। जबकि पिछले खिताब, वर्षों के अनुभव और शैक्षिक अवसरों ने हमें सभी मूल्यवान सबक सिखाए हैं, उनका उपयोग भर्ती मानदंड के रूप में नहीं किया जाता है। यदि आप हमारे मिशन से प्रेरित हैं और प्रभावशाली परियोजनाओं के मालिक हैं, तो कॉन्ट्रा आपके लिए जगह है।

यदि आपने इसे इतना दूर कर लिया है, तो हम आपसे बात करना चाहते हैं! यहां तक ​​​​कि अगर आपको नहीं लगता कि आप नौकरी पोस्टिंग में सभी आवश्यकताओं को पूरा करते हैं, तो हम वास्तव में आपको छलांग लगाने और फिर भी आवेदन करने के लिए प्रोत्साहित करते हैं। अपने आप को आश्चर्य! सर्वश्रेष्ठ आना अभी बाकी है

कॉन्ट्रा सभी कर्मचारियों के लिए समान रोजगार के अवसर और अपनी टीम के सदस्यों को भेदभाव और उत्पीड़न से मुक्त कार्य वातावरण प्रदान करने के लिए प्रतिबद्ध है। कॉन्ट्रा में रोजगार संबंधी सभी निर्णय व्यावसायिक आवश्यकताओं, नौकरी की आवश्यकताओं और व्यक्तिगत योग्यताओं पर आधारित होते हैं, चाहे वे किसी भी जाति, रंग, धर्म या विश्वास, राष्ट्रीय, सामाजिक या जातीय मूल, लिंग, आयु, शारीरिक, मानसिक या संवेदी अक्षमता, एचआईवी स्थिति, यौन अभिविन्यास की परवाह किए बिना हों। , लिंग पहचान और/या अभिव्यक्ति, वैवाहिक, नागरिक संघ या घरेलू साझेदारी की स्थिति, गर्भावस्था, या हमारे द्वारा संचालित स्थानों में कानूनों या विनियमों द्वारा संरक्षित कोई अन्य स्थिति।

कॉन्ट्रा के बारे में और जानें

कॉन्ट्रा.कॉम

टिकटॉक पर कॉन्ट्रा (हमारे लक्षित दर्शक जेन जेड हैं)

ट्विटर पर कॉन्ट्रा

प्रेस में कॉन्ट्रा

ट्विटर पर बेन (हमारे सह-संस्थापक, सीईओ)

ट्विटर पर गजस (हमारे सह-संस्थापक, सीटीओ)