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4-Year BEd to Transfer Policy, Major Changes Proposed by NEP for Academicians


राष्ट्रीय शिक्षा 2020 में अपनाई गई नीति (एनईपी) शिक्षा परिदृश्य में कई बदलाव पेश करती है। इसमें शिक्षकों के लिए नीतिगत स्तर पर बड़े बदलाव भी शामिल हैं। चार वर्षीय बीएड को न्यूनतम योग्यता बनाने से लेकर ऑन-जॉब शिक्षकों के लिए निरंतर प्रशिक्षण से लेकर स्थानांतरण नीति में बदलाव तक। भारत में शिक्षकों के लिए स्टोर में क्या है इसकी एक झलक यहां दी गई है।

एनईपी के तहत प्रमुख सिफारिशों में से एक 2030 तक चार वर्षीय एकीकृत बीएड पाठ्यक्रम के लिए शिक्षण नौकरियों के लिए न्यूनतम योग्यता निर्धारित करना है। नया पाठ्यक्रम एक समग्र स्नातक की डिग्री और विषय में विशेषज्ञता के साथ एक दोहरी प्रमुख होगा। उम्मीदवार।

एक विषय में विशेषज्ञता के साथ पहले से ही स्नातक की डिग्री प्राप्त करने वाले छात्रों के लिए 2 वर्षीय बी.एड की पेशकश भी की जा सकती है।

एनईपी ने कम पोस्ट- बी.एड. की शुरुआत की भी सिफारिश की है। प्रमाणन पाठ्यक्रम जो बहु-विषयक कॉलेजों और विश्वविद्यालयों में उपलब्ध कराए जाएंगे।

टीईटी में बदलाव

शिक्षक पात्रता परीक्षा (टीईटी) को भी नई स्कूल प्रणाली के अनुसार बदल दिया जाएगा, जिसे चार भागों में बांटा गया है- मूलभूत, प्रारंभिक, मध्य और माध्यमिक।

सभी बी.एड. कार्यक्रमों में समय-परीक्षण के साथ-साथ अध्यापन में सबसे हालिया तकनीकों में प्रशिक्षण शामिल होगा, जिसमें मूलभूत साक्षरता और संख्यात्मकता के संबंध में शिक्षाशास्त्र, बहु-स्तरीय शिक्षण और मूल्यांकन, विकलांग बच्चों को पढ़ाना, विशेष रुचियों या प्रतिभा वाले बच्चों को पढ़ाना, का उपयोग करना शामिल है। शैक्षिक प्रौद्योगिकी, और शिक्षार्थी केंद्रित और सहयोगी शिक्षा।

पाठ्यक्रमों में स्थानीय स्कूलों में कक्षा में शिक्षण के रूप में व्यावहारिक प्रशिक्षण शामिल होगा और भारतीय संविधान के मौलिक कर्तव्यों (अनुच्छेद 51 ए) के अभ्यास पर भी जोर दिया जाएगा।

फोकस में योग्यता

विषय शिक्षकों के लिए, एक राष्ट्रीय स्तर की सामान्य योग्यता परीक्षा आयोजित की जाएगी, जिसके बाद उम्मीदवारों को साक्षात्कार या प्रदर्शन के दौर के लिए उपस्थित होना होगा।

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सेवा में पहले से कार्यरत शिक्षक प्रत्येक वर्ष कम से कम 50 घंटे सतत व्यावसायिक विकास (सीपीडी) में भाग लेंगे।

स्थानांतरण मानदंडों में परिवर्तन

एनईपी बहुत विशेष परिस्थितियों में जब तक शिक्षक स्थानांतरण को रोकने का प्रस्ताव करता है। पारदर्शिता सुनिश्चित करने के लिए स्थानांतरण कम्प्यूटरीकृत प्रक्रिया के माध्यम से किया जाएगा

कैरियर प्रबंधन, व्यावसायिक विकास के प्रयासों और वेतन वृद्धि के विभिन्न पहलुओं को निर्धारित करने के लिए शिक्षकों के लिए एक राष्ट्रीय व्यावसायिक मानक (एनपीएसटी) स्थापित किया जाएगा। यह बेहतर प्रदर्शन को प्रोत्साहित करने के लिए शिक्षक लेखा परीक्षा और पेशेवर मूल्यांकन करेगा। एनपीटीएस के पेशेवर मानक की हर 10 साल में समीक्षा की जाएगी।

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